Le statut garantit à tout fonctionnaire le droit à une carrière. Le P.L.P. est rémunéré selon une grille des traitements et doit progresser dans cette grille suivant des rythmes différents.
Le (...)

Le montant des traitements, retenue retraite, indemnité de résidence, supplément familial, cotisation MGEN selon votre catégorie et échelon à compter du 01/11/2005.

Le statut général reconnaît le droit à la mobilité des fonctionnaires tant entre les diverses fonctions publiques qu'à l'intérieur de chacune d'elles. Cette mobilité est assurée par divers moyens.
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Chaque année en novembre décembre le ministère publie une note de service qui organise le mouvement. Désormais il se fait en deux temps : une phase inter académique pour entrer dans une académie (...)

Le SNETAA.e.i.l. édite pour chaque type de congé une fiche technique, n'hésitez pas à la demander au secrétariat académique.
De maladie ordinaire : Les titulaires ou stagiaires ont droit à (...)

Le montant des heures supplémentaires et de diverses indemnités au 01/01/2004

Pour examen ou concours Les candidats à un concours de recrutement ont droit à 48 heures de congés pris sur les jours ouvrables (donc y compris le samedi) soit avant la première épreuve, soit avant (...)

Décret n° 92-1189 du 6 novembre 1992 modifié, relatif au statut particulier des professeurs de Lycée Professionnel.
Ce décret est un véritable texte juridique relatif aux Professeurs de (...)

Les Commissions Administratives Paritaires sont des instances consultées obligatoirement ou facultativement sur les décisions intéressant la carrière des fonctionnaires.

A l'entrée dans la fonction publique, c'est à dire dans le corps des PLP, un indice de reclassement est défini. Cet indice déterminera la base de la rémunération. Il est donné en application du (...)

La cessation définitive de fonctions résulte : de l'admission à la retraite ;